Идеи студентов воплотили в обновлённом университетском общежитии в Иркутске

Чем больше возможностей для развития у молодёжи региона, тем лучше. Однако порой учёба может отходить на второй план из-за бытовых проблем. Например, если приезжему студенту негде жить. Кто помогает ребятам решать такие сложности, расскажет Дарья Эйвазова.

Сегодня у иркутского студента Даниила Зернова экскурсия по новому жилью. Раньше в этом здании был учебный корпус с аудиториями. Теперь здесь университетское общежитие с современным ремонтом, мебелью и техникой. А главное – новый дом в пяти минутах от вуза, а значит, учёбе можно будет уделять больше времени. 


 

ДАНИИЛ ЗЕРНОВ, студент: 

«Освобождается большое время, половина примерно того, что я тратил бы на дорогу. А здесь за небольшую плату получаешь хорошие условия».
 

Жить Даниил будет на пятом этаже. И здесь есть дополнительные плюсы: в каждой комнате – необходимая бытовая техника, столовая на этаже, а ещё удобные зоны для совместной работы и отдыха. Этот этаж предназначен для студентов, которые учатся в корпоративном учебно-исследовательском центре Эн+ при ИРНИТУ. Здесь готовят специалистов для российской компании. Поэтому ремонт этого этажа проводили за счёт энергохолдинга, параллельно с плановым ремонтом во всём здании. Сегодня обновлённое общежитие впервые открыло свои двери. А студенты получили ключи от комнат, которые сами же помогали проектировать. 


 

МИХАИЛ КОРНЯКОВ, ректор ИрНИТУ: 

«Тот формат, который мы сегодня видим, его придумали сами студенты. Мы проводили специальную стратегическую сессию, где преподаватели и студенты генерировали идеи, как они видят современное общежитие. И как раз эти идеи мы воплотили. Отдельное спасибо компании Эн+, которая также выделила 17 миллионов на свой корпоративный этаж». 
 

В энергохолдинге давно делают ставку на талантливую молодёжь, как это и обозначил ещё основатель компании Олег Дерипаска. Поэтому для студентов создают все условия, чтобы заинтересовать ребят реализовывать себя именно в энергетике. Поддерживают стипендиями, дают возможность участвовать в корпоративных программах.


 

МИХАИЛ ХАРДИКОВ, руководитель энергетического бизнеса Эн+: 

«Это тоже очень важная часть нашего сотрудничества с высшими и образовательными учреждениями. У нас есть и проекты «Профессионалитет», «Академия ИТ», «Лаборатория энергетики». Всё это – часть большой корпоративной программы подготовки кадров». 
 

Всё это в перспективе позволит привлечь ещё больше студентов на целевые направления. А значит и даст возможность подготовить высококвалифицированные кадры для энергосистемы Иркутской области.