Иркутские студенты внедряют в работу крупных компаний новые технологии
Рано или поздно ребёнок взрослеет, и перед ним встаёт вопрос о будущей профессии. Всё чаще иркутские студенты выбирают промышленные и энергетические специальности. А теперь ещё и сами внедряют в работу крупных компаний новые технологии. С идеями студентов знакомилась Дарья Эйвазова.
— Одна ошибка может стоить жизни.
О технике безопасности иркутский студент Никита Пинягин пока знает, в основном, в теории. Юноша мечтает стать энергетиком. Уже сейчас третьекурсник вместе с командой разрабатывает специальную систему обучения для будущих коллег. С помощью очков виртуальной реальности можно воспроизвести любой сценарий и подготовить сотрудников к сложным ситуациям, с которыми они никогда не сталкивались вживую. Свой проект ребята разработали с использованием данных с реального оборудования крупнейшей ТЭЦ Иркутска, где уже оцифровано огромное количество рабочих процедур.
НИКИТА ПИНЯГИН, участник "Лаборатории энергетики"
— У нас была возможность поехать на Ново-Иркутскую ТЭЦ для того, чтобы посмотреть электрофильтры, для того, чтобы мы могли реализовать наш сценарий. То есть мы могли посмотреть, как он выглядит, мы могли на основе этого создать 3D-модели и уже потом интегрировать их в сценарий.
Свою идею команда представила на «Лаборатории энергетики». Это акселератор, который уже восемь лет проводит компания Эн+ совместно с ИрНИТУ. За это время он стал всероссийским и объединил почти 1,5 тысячи талантливых студентов из 45 вузов и 28 городов. Ещё в апреле ребята получили на выбор 45 реальных производственных задач. За полгода они разработали инновационные решения, доработали их с наставниками от бизнеса и представили на суд жюри. За лучшие идеи участники получают гранты и возможность претворить свои проекты в жизнь.
СЕРГЕЙ КУЗНЕЦОВ, директор Эн+ Гидро
— Мы видим, что они стремятся вперёд, мы их замечаем, стараемся поддерживать. Очень ценно, что всё-таки незашоренным взглядом ребята решают проблемы с применением цифровых технологий, где-то уже искусственного интеллекта, где-то с применением какого-то машинного зрения. Есть реализованные варианты.
ВЛАДИМИР СМИРНОВ, проректор по учебной работе ИрНИТУ
— Этот год стал уникальным в той части, что количество участников резко возросло. Соответственно, очень высокая конкуренция и очень высокий уровень и ребят, и их работы, и их докладов. Растёт конкурс на специальности при поступлении в ВУЗы энергетические, растёт интерес к реальному сектору экономики.
Сумма грантов составляет до 350 тысяч рублей на проект. А ещё самые талантливые участники получают «офферы» — приглашения на стажировку от разных компаний, в первую очередь от организаторов, — от Эн+ . Так, за семь лет 166 участников «Лаборатории энергетики» устроились на работу в энергохолдинг. В этом году приглашения получили 28 ребят.
Автор материала
