Профсоюзной организации Иркутского алюминиевого завода – 60 лет

Защищать права сотрудников на предприятиях помогают профсоюзы. Некоторые добровольные объединения десятилетиями занимаются этой деятельностью. Одна из таких организаций в 2023 году отметила юбилей – 60 лет.

Речь о первичной профсоюзной организации Иркутского алюминиевого завода компании РУСАЛ. Там общественники объединились ещё в 1963 году. Сейчас в организации состоит больше двух тысяч действующих сотрудников и столько же пенсионеров завода. В честь юбилея в Шелехове прошёл концерт с награждением активистов объединения. Некоторым вручили нагрудные знаки, например, за охрану труда и лучшую работу по защите прав трудящихся. Деятельность современного профсоюза также включает в себя социальную помощь и организацию досуга. Все права работников закрепляются в коллективном договоре с руководством. Его обновляют раз в несколько лет.

 

 

АНЖЕЛИКА ДОЛГОПОЛЬСКАЯ, председатель профсоюза Иркутского алюминиевого завода: 

«Очень большая работа перед этим идёт в течение года, перед тем, как заключить коллективный договор, проходят собрания, где люди подают свои предложения, что бы они хотели делать. Уходя на пенсию, люди получают гарантированно три оклада средних. У нас есть социальные программы, где мы помогаем и при свадьбе, рождении ребёнка, сборах в школу». 

 

 

 

АРТЁМ ФОМИНЫХ, директор Иркутского алюминиевого завода: 

«У нас в сентябре проходил форум, все представители профсоюзных организаций России сюда приехали. Была экскурсия на предприятие, был диалог, был круглый стол. И знаете, что мне было приятно? Отметили очень эффективное взаимодействие между профсоюзом и администрацией. Потому что это очень важно. Наши работники – это самое главное».