Дефицит кадров в Иркутской области не сокращается

Пока на одних предприятиях Иркутской области работают опытные, да ещё и талантливые специалисты, на других ощущается дефицит кадров. Нехватка сотрудников отмечается во многих отраслях. Эта тенденция сохраняется в регионе уже не первый месяц.

О дефиците кадров говорит соотношение спроса и предложения на рынке труда. На одну вакансию в Прибайкалье приходится меньше трёх резюме. Напомню, это усреднённый показатель. Комфортным соотношением считается, когда на одно предложение работодателя откликаются от четырёх до восьми специалистов. На рекордно низких значениях индекс конкуренции за работу в Иркутской области держится уже три месяца подряд. Таковы данные сервиса hh.ru. Сейчас сложнее всего в регионе найти сотрудников в сфере автобизнеса, медицины, рабочего персонала, сельского хозяйства и строительства.