"чёрный список" мвд
Свой "чёрный список" составило МВД России. В нём десятки тысяч фамилий чиновников и руководителей крупных предприятий. Правда, бывших. Чем они не угодили сотрудникам правоохранительных органов и как это отразится на их дальнейшей профессиональной судьбе? Молодой козерог желает... Нет, не познакомиться. А работу найти. Через кадровое агентство. Здесь отмечают последнюю тенденцию: работодатели выбирают сотрудников в том числе и по знаку зодиака. Отдают предпочтение огненным знакам. Хотя принадлежность к таковым ещё не решающий фактор при назначении на должность. В особой цене до сих пор высшее образование и стаж, и ещё ряд показателей. Ирина Бабич, руководитель кадрового агентства: "Cудимость имеет немаловажное значение. Мы работодателю предоставляем такие сведения. Соискатель сам в нашей анкете отмечает, есть ли у него судимость, но зачастую такие данные стараются скрывать".Однако работодатели, как правило, анкетой не ограничиваются. Проверяют подноготную претендента по базам данных правоохранительных органов. В госучреждениях это обычная практика, разрешённая законом. В котором, правда, ничего не сказано о частных фирмах. Их руководство сейчас вроде как нелегально, нарушая права граждан, наводит справки о потенциальных сотрудниках. И в милиции этому содействуют - понимают, что организациям необходимо подстраховываться. Сотрудник службы безопасности крупной компании: "У нас были люди, хоть это и не считается таким уж криминалом, но с липовыми дипломами приходили или с замаранной репутацией. Эти факты предоставляются руководству и оно уже решает: брать человека или нет".Вопрос "брать или нет?" таких сотрудников скоро отпадёт для директоров всех предприятий страны. МВД России составило "чёрный список" людей, когда-либо осуждённых за должностные преступления и лишенных права занимать руководящие посты. Принимать их работу в качестве начальников будет официально запрещено с первого апреля нынешнего года. Для контроля за исполнением этого предписания будут организованы спецроверки. Если выяснится, что в организации руководящую должность занимает человек, ранее лишённый судом этого права, работодателю грозит штраф в размере до 1000 минимальных оплат труда.
