Передвигаться между рабочими местами порой приходится некоторым офисным сотрудникам. Ведь у них нет закреплённого рабочего места. Насколько это распространено, и кто чаще всего остаётся без трудового угла, узнаете далее.

Пусть нет у них ни стула, ни стола. Больше половины работодателей не закрепляют за штатными сотрудниками рабочие места в офисе. К такому выводу пришли аналитики портала hh.ru. И пусть проблема с оборудованным трудовым углом встречается у многих компаний, различаются они долей сотрудников без определённого рабочего места. Чаще всего без стула, стола и компьютера оказываются лишь 5–10 процентов работников. Хотя встречаются на рынке труда и компании, где закреплённого места в офисе нет у 90 % сотрудников. При этом каждая вторая компания, работники которой остаются без трудового угла, старается обеспечить их ноутбуком, планшетом, смартфоном и прочей персональной техникой. Из плюсов такой ситуации то, что сотрудникам без закреплённого офисного пространства разрешают трудиться в гибком графике либо находиться вне офиса. Однако у 65 % работников без определённого рабочего места такой возможности всё же нет. А тем, кто работает удалённо, бывает важно иметь доступ к корпоративным коммуникациям. Современные работодатели это понимают, поэтому больше 80 % компаний дают сотрудникам дистанционный доступ к корпоративным чатам, мессенджерам и порталам. Чаще всего числятся в штате, но не имеют рабочего места в офисе водители, экспедиторы, курьеры, специалисты по продажам, поддержке и обслуживанию клиентов.